Аналитики инвесткомпании Bernstein сообщили, что увольнения в ИТ-сфере за последние несколько месяцев сократились до минимума, тогда как в первой половине этого года было сокращено свыше 300 тыс. рабочих мест. На Google пришлось 12 тыс. человек, на Microsoft — более 10 тыс., на Amazon — около 27 тыс., а штат Twitter и вовсе ужался в пять раз.

Однако сегодня большинство техгигантов не просто приостановили увольнения, но и начали повторно нанимать сотрудников, с которыми расстались совсем недавно.

В отраслевых СМИ озвучивалось мнение, что за положительную динамику «ответственна» OpenAI, спровоцировавшая бум генеративного искусственного интеллекта. В 2023-м ИИ-стартапы собрали миллиарды долларов, а «когда они не скупают лихорадочно графические процессоры у Nvidia, они тратят часть своих денег на наём инженеров и других специалистов по ИИ», отметили журналисты.

Встречался и такой экспертный комментарий: «Может ли ИИ стать тем спасательным кругом, который сохранит средства к существованию инженеров, а не заменит их? Это был бы ироничный поворот».

18 августа, 2023

Подписаться на новости BIS Journal / Медиа группы Авангард

Подписаться
Введите ваш E-mail

Отправляя данную форму вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности персональных данных

19.06.2026
RuStore добавил функцию геотаргетинга ПО
19.06.2026
Mysk: Apple может вычислить скорость вашего набора текста
19.06.2026
ChatGPT впервые пересёк «экватор» (отрицательно)
19.06.2026
Победителейпремии «Приоритет: Цифра — 2026» наградили в Москве
19.06.2026
ЭАЦ InfoWatch: Стратегии атакующих всё чаще предполагают межсредовую интеграцию
18.06.2026
Solar AURA: Всегда скептически относитесь к щедрым предложениям и акциям
18.06.2026
ЦБ РФ рекомендует банкирам разработать свою ИБ-политику для работы с ИИ
18.06.2026
Прогноз: цифровые карты будут активно вытеснять классический «пластик»
18.06.2026
«Мы видим, что интерес пользователей к китайским мессенджерам и маркетплейсам растёт»
18.06.2026
D‑Agency: MAX берёт набором новой аудитории, Telegram — её качеством

Стать автором BIS Journal

Поля, обозначенные звездочкой, обязательные для заполнения!

Отправляя данную форму вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности персональных данных