Доксинг в бизнесе: как злоумышленники используют информацию о компаниях против них

По данным «Лаборатории Касперского», корпоративный доксинг становится серьёзной угрозой для бизнеса. Под доксингом имеется в виду процесс сбора данных об организации и её сотрудниках без их ведома и согласия для нанесения вреда или получения прибыли.

В феврале 2021 года «Лаборатория Касперского» обнаружила 1 646 BEC-атак по всему миру. Такие атаки — один из методов корпоративного доксинга, при котором злоумышленники переписываются с сотрудниками компании под видом одного из них. Для этого они используют либо украденный доступ к корпоративной учётной записи в электронной почте, либо аккаунт, весьма похожий на реальный. Обычно их конечная цель — получить доступ к конфиденциальной информации, такой как клиентские базы, или напрямую к финансам компании.

Сегодня обмануть сотрудников и вытянуть из них нужные данные или даже заставить перевести деньги легче, чем раньше, и не только благодаря утечкам и развивающимся техникам фишеров. Огромное количество BEC-атак становится возможным из-за того, что злоумышленники с лёгкостью находят в открытом доступе имена и позиции сотрудников, их местоположение, даты отпусков и списки контактов. Кроме того, доксеры часто крадут данные, чтобы притвориться определённым сотрудником. Новые технологии, такие как дипфейки, облегчают этот процесс. Например, чтобы создать дипфейк-видео с участием якобы сотрудника организации, доксерам понадобились бы лишь его фотографии и базовые личные данные. Голос тоже может быть украден — в случае, если сотрудник регулярно выступает на радио или в подкастах — а потом использован, в том числе для звонков с требованием совершить срочный банковский перевод или переслать клиентскую базу.

«Доксинг — это серьёзная угроза не только для частных пользователей, о чём свидетельствуют регулярные громкие скандалы, но и для организаций. Он может приводить к финансовым и репутационным потерям. Чем выше степень конфиденциальности украденных данных, тем больше ущерб. К счастью, доксинг можно предотвратить или по крайней мере снизить возможные риски, если установить строгие процедуры кибербезопасности внутри организации», — уверяет Роман Деденок, исследователь в «Лаборатории Касперского».

Чтобы предотвратить эту угрозу, «Лаборатория Касперского» рекомендует компаниям:

  • установить запрет на обсуждение рабочих вопросов во внешних мессенджерах и строго следить за его соблюдением;
  • повышать уровень цифровой грамотности сотрудников, например с помощью платформы Kaspersky Automated Security Awareness Platform. Научить людей распознавать техники социальной инженерии — это единственный способ эффективно им противостоять;
  • использовать решения с антиспам- и антифишинговыми технологиями. У «Лаборатории Касперского» они включены в продукты Kaspersky Security for Microsoft Exchange Servers, Kaspersky Security for Linux Mail Server, Kaspersky Secure Mail Gateway и Kaspersky Security for Microsoft Office 365.

Более подробно о корпоративном доксинге можно прочитать по ссылке: https://securelist.ru/corporate-doxing/101055/

29 марта, 2021

Подписаться на новости BIS Journal / Медиа группы Авангард

Подписаться
Введите ваш E-mail

Отправляя данную форму вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности персональных данных

15.09.2025
Банк России — о необоснованной блокировке счетов физлиц
15.09.2025
С октября в банковских приложениях появится новая антифрод-ступень
15.09.2025
Массовые обзвоны без согласия абонентов запрещены (но не всем)
15.09.2025
CISA запускает дорожную карту программы «Общие уязвимости и риски»
15.09.2025
Пользователей ChatGPT с «типично женскими» никами стало больше, чем с «типично мужскими»
15.09.2025
Утечка данных в Wealthsimple подтвердила тенденцию к росту киберрисков в Канаде
12.09.2025
Албания доверила госзакупки искусственному интеллекту
12.09.2025
На «Госуслугах» теперь можно запретить себе SIM-карту
12.09.2025
Даркнет сам приходит к «Максу»?
12.09.2025
Половина россиян не одобряет блокировку звонков в мессенджерах

Стать автором BIS Journal

Поля, обозначенные звездочкой, обязательные для заполнения!

Отправляя данную форму вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности персональных данных