В этом году на площадке ассоциации «ФинТех» пять банков протестировали начисление заработной платы через «Систему быстрых платежей». Сообщается, что с технологической точки зрения процесс уже полностью проработан.
Внутри СБП начисление происходит по реквизитам сотрудника — ИНН или телефонный номер — благодаря чему не придётся передавать работодателю сведения о банке-получателе. В перспективе же этот метод позволит работнику самостоятельно выбирать и менять банк на своё усмотрение, не уведомляя работодателя о своём выборе.
Новая функция может быть удобна гражданам с зарплатами, превышающими порог бесплатных переводов через СБП (100 тысяч рублей в месяц). И работодателям, которым сегодня сложно обеспечить перевод заработной платы в разные финучреждения.
«Интерес к получению зарплаты по “Системе быстрых платежей” среди компаний и их сотрудников будет зависеть от удобства организации этого процесса. Бухгалтерии компании-работодателя нужно будет собирать заявления сотрудников на выплаты с указанием не только номера телефона сотрудника, но и, например, СНИЛС или ИНН как главных идентификаторов получателя. Такой подход позволит избегать ошибочных переводов в случае, если работник сменит номер телефона», — отметила руководитель центра развития зарплатных клиентов ПСБ Екатерина Матвеева.
