22 июня 2018 в центре Москвы завершился Национальный форум 14-th BEST INTRANET RUSSIA FORUM 2018 + Best Intranet Russia Awards: Digital workplace: Как создать эффективное информационное пространство. Организатором форума выступила компания Quorum при содействии Елены Богдановой и Ривелти. Интранет.
Мероприятие собрало более 100 специалистов по внутренним коммуникациям. В нем приняли участие представители компаний: ТД ЦУМ, РОСНЕФТЬ, НЛМК,IBS, RAMBLER&CO. АЛЬФА - БАНК, ЛЕРУА МЕРЛЕН ВОСТОК, РОСАТОМ, ЕВРАЗ и многие другие.
Прошедшее мероприятие стало особенным для участников. На форуме была возможность услышать новые кейсы, в том числе и зарубежные практики. Raul Cano Argamasilla из компании BAYER в своем выступлении рассказал об управлении знаниями в компании. «Важно разделять управление информацией и знаниями, это совершенно разные истории, с разными задачами и ресурсами. Знания передаются от человека к человеку, а не через девайсы».
Партнером мероприятия выступила компания Ривелти в лице Елены Богдановой. Елена представила результаты единственного в России исследования опыта использования интранета - 2018. 76 компаний-участников: тренды, диджитал воркплейс, персонализация, мобильная версия, проблемы, команда, технологии и многое другое.
Среди партнеров мероприятия: Битрикс 24, Fusion веб интегратор, ADV/web-engineering, Корус Консалтинг, Digisky и Medialine.
Стоит отметить, что в этом году на форуме выступило много новых спикеров с интересными кейсами и свежими решениями для бизнеса.
Большой интерес вызвало выступление Карины Осиповой, Леруа Мерлен о том, как повысить эффективность работы мобильного интранета у себя в компании. При помощи HR-бота Леруа Мерлен удалось освободить HR-специалистов от рутинной работы и освободить время для более важных задач.
«Что нужно поколению соцсетей в мобильном интранете? Потребность в признании заслуг». Об этом рассказала Александра Гончарова из Бургер Кинг.
Также, запоминающимся стала презентация Татьяны Руссиновой, Центральный Банк России: Интранет: 10 простых уроков. В своем выступлении Татьяна отметила, какими должны быть принципы корпоративного портала заложены в фундамент: «Стратегичность и последовательность развития системы, простота и удобства пользователя, повышение эффективности деятельности сотрудников и организации в целом».
С еще одним ярким докладом выступила Яна Ларина, НЛМК: «Основная сенсация моего доклада: перезапуск портала Группы НЛМК – это первая масштабная миграция в России с платформы SharePoint на платформу Битрикс24. Аудитория новой платформы насчитывает 47 тысяч пользователей».
В рамках 14-th Всероссийского Форума BEST INTRANET RUSSIA 2018 прошел
конкурс 13 –th BEST INTRANET RUSSIA AWARDS. Победителями конкурса стали:
«BEST INTRANET RUSSIA-2018: лучшая реализация принципов корпоративного портала» БАНК РОССИИ
«INTRANET, как инструмент информирования и платформа для общения сотрудников» ПЕТЕР СЕРВИС
«INTRANET, как инструмент решения HR-задач и повышения вовлеченности» ТД ЦУМ/
Свое признание также получила конкурсная работа компании Росэлектроники в специальной номинации: «Симпатия Жюри».
Подводя итоги форума, можно отметить, в обиход все чаще входит новое понятие: Digital Workplace.
В основе этого понятия лежат две идеи. Первая идея – мобилизация, доступ к рабочим ресурсам независимо от местонахождения сотрудника с различных устройств. Вторая идея заключается в том, что традиционный интранет — слишком узкое понятие. Для полноценной работы сотрудников к интранету необходимо добавить возможность работы с существующими (унаследованными) бизнес-приложениями.
Интранет – это важный элемент внутренних коммуникаций. Для тех, кого интересуют вопросы интранета и других internal communications 22 – 23 ноября 2018 состоится XIV Всероссийская конференция ВНУТРЕННИЕ КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ БИЗНЕСА – 2019. Регистрация открыта уже сейчас. Каждый желающий может поучаствовать в создании программы конференции.
.jpg)
.png)
.jpg)